El Centro de Economía Política Argentina (CEPA) relevó que entre enero de 2024 y el 5 de febrero de 2026 se registraron al menos 717 casos de conflictividad laboral en Argentina y el sector más afectado fue la Industria, que concentró el 62,1% de los conflictos. La principal causa fueron los despidos (63,6%). Le siguieron los cierres de empresas (12,3%), las suspensiones (10%) y las crisis empresarias (7,8%).
El CEPA, a partir de la construcción de una base de datos propia, analizó un conjunto de variables que incluyen sector de actividad, tipos de conflictos desarrollados, ubicación geográfica y empresas afectadas, con el objetivo de dar cuenta y caracterizar la conflictividad laboral de los primeros dos años del gobierno de Milei.
En su informe se releva, sistematiza y analiza aquellos casos dados entre enero 2024 hasta inicios del mes de febrero 2026, que surgen a partir del seguimiento periódico a coberturas periodísticas y sitios web sindicales, que permitieron identificar conflictos laborales tanto del sector público como del privado. Este análisis no incluye lo ocurrido con el cierre de FATE (neumáticos) y que dejó sin trabajo a más de 900 empleados.
El Centro de Economía Política Argentina aclaró que este análisis no contempla la totalidad de casos que se desarrollaron durante estos dos últimos años, sino que es solo aquella parte que fue de interés para la opinión pública.
“La conflictividad laboral es un indicador central para el análisis de la evolución del mercado de trabajo y las relaciones laborales, ya que refleja las tensiones derivadas de los procesos económicos y productivos. Durante los últimos dos años Argentina atravesó transformaciones macroeconómicas y productivas, caracterizadas por el ajuste fiscal, desregulaciones, apertura importadora y redefinición del rol del Estado (por solo nombrar algunas), lo que generó impactos directos sobre el nivel de actividad, empleo, salarios reales y la negociación colectiva”, detalló el CEPA.
Y agregó que el sector más perjudicado por los conflictos laborales fue la Industria con el 62,1% y dentro de ella las ramas más afectadas fueron: textil, alimentos y la metalurgia y siderurgia, fundamentalmente como consecuencia de la apertura importadora.
El sector Servicios representó el 16,9% de los casos, en lo que las actividades de Recreación y esparcimiento (Hotelería, Restaurantes, Bingos y Casinos), Transporte, Medios de comunicación y Sanidad fueron los de mayor alcance.
El sector Primario acumuló el 9.5% de los casos, donde la mayor afectación se dio en el sector de Hidrocarburos y Servicios Petroleros, el Pesquero, y la Minería y el Comercio representó el 8.2% de los casos, Supermercados fue el subsector más afectado. Por último, la Construcción acumuló el 3,3% de los casos, siendo la obra privada la más afectada.
La principal razón de conflicto durante el período analizado fueron los despidos (63,6%). Entre noviembre de 2023 y octubre se perdieron 272.607 puestos de trabajo registrado (según datos de SRT). Le siguieron los cierres de empresas (12,3%) y las suspensiones (10%).
Pequeñas y medianas
Durante los primeros dos años (enero 2024 – febrero 2026) de gobierno de Javier Milei, principalmente fueron las pymes quienes sufrieron la mayor cantidad de los conflictos laborales (39,1%). Le siguieron los conglomerados extranjeros (27,3%) quienes en la gran mayoría de los casos comenzaron a importar en vez de continuar con la producción, o bien, despidieron personal ante la caída del consumo.
Luego se encuentran las empresas grandes que concentraron el 18,3%, los grupos económicos (GGEE) con el 11,9% y finalmente las empresas estatales que representaron el 3,5% de los conflictos laborales.
En el 71,5% de los casos se trató de empresas con capital de origen nacional, mientras que el 27,2% de los casos fueron empresas de capital extranjero, el 1,1% capital Mixto y el 0,1% de los casos fueron cooperativas nacionales.
En cuanto a la distribución geográfica, gran parte de la zona centro del país acaparó el 48% de los casos de conflictividad laboral: Buenos Aires 25,8%, Santa Fe (10,5%), Córdoba (6%), CABA (5,7%) y Entre Ríos (3,3%). Cabe destacar que, por fuera de la zona centro del país, en el sexto lugar de mayor conflictividad se encuentran Tierra del Fuego (4,2%) seguido por Tucumán (3,3%).