La Asociación Trabajadores del Estado y la Central de Trabajadores Argentinos desarrollaron este miércoles asambleas en distintos organismos del Estado provincial en reclamo del pago de un bono de fin de año y la reapertura de la paritaria para discutir nuevamente aumentos salariales. Ya tienen mandato en las asambleas para realizar una jornada de lucha y movilización el martes 13, frente a Casa de Gobierno.
Por lo pronto, el Gobierno asegura que no tiene el dinero para hacer frente a un bono. Según contaron fuentes oficiales a Diario Textual, pagar un bono de 400 mil pesos (hace un año fue de 300 mil) a empleados y jubilados estatales representaría al menos 13.000 millones de pesos. Es decir, casi tres cuotas mensuales del pago de Nación por parte del déficit previsional.
“El salario no alcanza y las respuestas no llegan. Necesitamos una recomposición salarial y el bono”, dijeron desde ATE.
A las 10 hubo una asamblea en Niñez, Adolescencia y Familia. En tanto, a las 11 se hizo otra en el Hospital René Favaloro.
Este lunes, los gremios fueron a Casa de Gobierno a entregarle un petitorio al gobernador Sergio Ziliotto, en el que exigieron el pago de una suma compensatoria antes del noveno día hábil de enero y la inmediata reapertura de la discusión salarial.
Desde las centrales sindicales advirtieron que, de no haber respuestas, se profundizarán las medidas de fuerza y la movilización.
En la última reunión paritaria, en diciembre, el Gobierno pampeano llevó a la mesa de negociación una propuesta que consistió en garantizar que durante el 2025 los salarios de los empleados públicos se incrementaran como mínimo un 11 % por encima de la inflación. Esa medida se complementó con un aumento de las asignaciones familiares de un 10 % a partir de enero para garantizar que ningún trabajador público con familia a cargo perciba un salario por debajo de la línea de pobreza que publica el Indec.
Por lo pronto, el bono sigue sin estar en la agenda del Gobierno. “No tenemos la plata para pagar un bono”, dijeron fuentes de Casa de Gobierno. Según contaron a Diario Textual, representa 13.000 millones de pesos. Es decir, casi tres cuotas mensuales del pago de Nación por parte de la deuda del déficit previsional.
Las mismas fuentes oficiales explicaron que el bono es una suma fija y la intención del Gobierno es que los incrementos sean remunerativos. De esa manera, no solamente habrá un impacto en el bolsillo del trabajador: también llegará a las cajas jubilatorias y al sistema de salud de la obra social Sempre.
Este miércoles, en medio de reclamos de gremios para el pago de un bono y la reapertura de la paritaria, el gobernador Sergio Ziliotto salió a defender su política salarial y sostuvo que “claramente el salario de los trabajadores públicos fue una de las prioridades” de su gestión. “Siempre tuvimos una política salarial de calidad en el contexto nacional. Entiendo que hay un gran endeudamiento de las familias producto de la crisis económica. Pero si al cerrar 2025 los ingresos del Estado provincial bajaron un 10% y los salarios crecieron un 11% respecto a la inflación del Indec, claramente el salario de los trabajadores públicos fue una de las prioridades”, dijo Ziliotto en declaraciones a radio Noticias.